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消息人士称，小鹏汽车与某零配件供应商签订了G3车型的零配件独家合同，G3车型的一种必须零部件将全部由这家公司生产。今年3月份，小鹏汽车订购了独一批95套零部件，依照生产周期，该零部件已经于4月交货。消息人士称，因生产需要，汽车厂通常会在生产前一个月向零配件厂商订货。

责任编辑：王潇燕8月16日，云南丽江玉龙雪山4680观景台处，两方游客因矛盾引发斗殴。视频中，在在玉龙雪山景区冰川公园4680观景台处，两名穿红衣服男子对着一名穿黑衣服男子拳打脚踢，黑衣男子不甘示弱，不断还击，周边游客见了纷纷劝阻，喊他们不要打了。

一、利率基准改革的背景情况近年来利率基准被操控事件屡禁不止，充分凸显了现有安排的不足。利率基准之所以被操纵，与金融基准自身的脆弱性、体系的不当激励机制和内控、监管缺失等问题息息相关，主要原因包括：一是在形成机制上，利率基准自身存在脆弱性，包括所选基础价格非实际成交价格和所选基础价格代表性不足、覆盖范围较小。

所罗门说，“像我们这样的组织总是存在利益冲突，我们尽最大努力确保这些冲突存在的地方是透明的。我认为这很不幸，我认为从广义上说，这是一个小小的调整，在IPO的过程中，人们不惜一切代价关注增长。”所罗门补充称，“我认为IPO市场正在转向，并将更加关注增长和盈利的路径。我认为，由于一直以来都在不惜一切代价地关注增长，因此在治理方面采取了比我个人认为恰当的更为宽松的方式，我认为这一点正在得到纠正。”

海通证券固收团队今年2月的一份研报就指出，存续地产债中，2018年需要偿付的规模为1613亿，是2017年的2.3倍，2019年-2021年需要偿付的规模分别为2807亿、3998亿和4037亿；此外，存续地产债在2018年进入回售期的超过3800亿，2019年也有接近3700亿，规模之大史无前例。

促进人才合理有序流动。鼓励海南打破户籍、地域、身份、学历、年龄、人事关系等制约，为人才合理流动创造便利条件。加快构建统一开放的人才市场体系，建立产业发展、转型升级与人才需求匹配机制，优化人才行业、区域布局。鼓励高校、科研院所等事业单位科技人才到企业兼职或离岗创业。建立高校、科研院所和企业科研人员双向流动机制。改进完善市县以下企事业单位招录人才政策，适当放宽条件、降低门槛，完善职称、工资等激励政策，鼓励引导人才向基层一线流动。